Специалист в области планово-экономического обеспечения строительного производства
вакансия от 13.12.2024Зарплата от 65000 руб
Работодатель: ООО "ТСК"
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Тип занятости: Полная занятость
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Обязанности:
- Штатное расписание
- Должностные инструкции
- Графики сменности
- организация и нормирование трудовой деятельности;
- разработка нормативных документов, касающихся систем и форм оплаты;
- подготовка и внедрение мер стимулирования;
Ведение данных в 1С ЗУП;
Выявление факторов повышения эффективности производства и роста производительности труда, внедрение технически обоснованных норм.
Ведение учета и анализ показателей по труду и заработной плате, формирование отчетности;
Ведение работы по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования;
Требования к кандидату
Образование: Не указано
Опыт работы: не требуется
Образование: Не указано
Опыт работы: не требуется
Адрес места работы
Тюменская область, г Тюмень, Пермякова улица, д.1 стр.5, <p><strong>Обязанности:</strong></p> <ul> <li>Штатное расписание</li> <li>Должностные инструкции</li> <li>Графики сменности</li> <li>организация и нормирование трудовой деятельности;</li> <li>разработка нормативных документов, касающихся систем и форм оплаты;</li> <li>подготовка и внедрение мер стимулирования;</li> <li> <p>Ведение данных в 1С ЗУП;</p> </li> <li> <p>Выявление факторов повышения эффективности производства и роста производительности труда, внедрение технически обоснованных норм.</p> </li> <li> <p>Ведение учета и анализ показателей по труду и заработной плате, формирование отчетности;</p> </li> <li> <p>Ведение работы по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования;</p> </li> </ul> <p><strong>Требования:</strong></p> <p>• Высшее экономическое образование; Опыт работы в строительстве; Опыт работы с вахтовым методом работы;</p> <p>• Опыт работы на аналогичной должности/в смежной сфере, связанной с планированием персонала и организацией оплаты труда в производственных компаниях – не менее 5-ти лет;</p> <p>• Знание экономики труда на производственном предприятии;</p> <p>• Знание трудового законодательства, основ кадрового делопроизводства и бухгалтерского учета;</p> <p>• Знание порядка разработки перспективных и годовых планов по труду и заработной плате;</p> <p>• Знание форм и систем оплаты труда и материального стимулирования;</p> <p>• Знание методов определения численности работников;</p> <p>• Знание программных продуктов 1С по расчету заработной платы;</p> <p>• Опыт работы системы грейдирования будет являться преимуществом;</p> <p>• Знание ПК: MS Office уровень продвинутого пользователя;</p> <p>• Способность работать в условиях многозадачности.</p> <p><strong>Условия:</strong></p> <ul> <li>своевременная, стабильная заработная плата;</li> <li>оформление на работу согласно трудовому законодательству РФ;</li> <li>возможность повышения профессионального уровня и карьерного роста;</li> <li>предварительный и периодический медосмотр за счет организации;</li> <li>корпоративная мобильная связь;</li> <li>подарки к Новому году, корпоративные мероприятия.</li> </ul>
Тюменская область, г Тюмень, Пермякова улица, д.1 стр.5, <p><strong>Обязанности:</strong></p> <ul> <li>Штатное расписание</li> <li>Должностные инструкции</li> <li>Графики сменности</li> <li>организация и нормирование трудовой деятельности;</li> <li>разработка нормативных документов, касающихся систем и форм оплаты;</li> <li>подготовка и внедрение мер стимулирования;</li> <li> <p>Ведение данных в 1С ЗУП;</p> </li> <li> <p>Выявление факторов повышения эффективности производства и роста производительности труда, внедрение технически обоснованных норм.</p> </li> <li> <p>Ведение учета и анализ показателей по труду и заработной плате, формирование отчетности;</p> </li> <li> <p>Ведение работы по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования;</p> </li> </ul> <p><strong>Требования:</strong></p> <p>• Высшее экономическое образование; Опыт работы в строительстве; Опыт работы с вахтовым методом работы;</p> <p>• Опыт работы на аналогичной должности/в смежной сфере, связанной с планированием персонала и организацией оплаты труда в производственных компаниях – не менее 5-ти лет;</p> <p>• Знание экономики труда на производственном предприятии;</p> <p>• Знание трудового законодательства, основ кадрового делопроизводства и бухгалтерского учета;</p> <p>• Знание порядка разработки перспективных и годовых планов по труду и заработной плате;</p> <p>• Знание форм и систем оплаты труда и материального стимулирования;</p> <p>• Знание методов определения численности работников;</p> <p>• Знание программных продуктов 1С по расчету заработной платы;</p> <p>• Опыт работы системы грейдирования будет являться преимуществом;</p> <p>• Знание ПК: MS Office уровень продвинутого пользователя;</p> <p>• Способность работать в условиях многозадачности.</p> <p><strong>Условия:</strong></p> <ul> <li>своевременная, стабильная заработная плата;</li> <li>оформление на работу согласно трудовому законодательству РФ;</li> <li>возможность повышения профессионального уровня и карьерного роста;</li> <li>предварительный и периодический медосмотр за счет организации;</li> <li>корпоративная мобильная связь;</li> <li>подарки к Новому году, корпоративные мероприятия.</li> </ul>
